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RECRUIT

募集要項(中途採用)

スマホアプリ開発エンジニア【経験者】

仕事内容

100%自社アプリの開発をお任せします。(受託開発案件や他社への出向は一切ありません。)
プロデューサー・デザイナー・プランナーと共に存分にクリエイティビティを発揮して頂けます。

【具体的業務フロー】
プランナー&プロデューサーと共に、サービスにおける目標/コンセプトを議論 ⇒ デザイナーとともに仕様書に従って開発 ⇒ デバックし、プランナー&プロデューサーのフィードバックをもらいながらブラッシュアップ ⇒ デバック後リリース

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 月給30万~70万(前職考慮)
※固定残業代30h分(5万2700円〜12万3000円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(5万2700円〜12万3000円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年 セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・エンジニアとしての実務経験3年以上
・実務でのiOSアプリのリリース経験(Objective-C ,Swift,Unity)
歓迎するスキル・
経験
・サーバーの構築・運用経験
・マネジメント経験
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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スマホアプリ開発エンジニア【未経験可】

仕事内容

100%自社アプリの開発をお任せします。(受託開発案件や他社への出向は一切ありません。)
プロデューサー・デザイナー・プランナーと共に存分にクリエイティビティを発揮して頂けます。

【具体的業務フロー】
プランナー&プロデューサーと共に、サービスにおける目標/コンセプトを議論 ⇒ デザイナーとともに仕様書に従って開発 ⇒ デバックし、プランナー&プロデューサーのフィードバックをもらいながらブラッシュアップ ⇒ デバック後リリース

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 月給22万~35万(前職考慮)
※固定残業代30h分(3万8700円〜6万1500円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(3万8700円〜6万1500円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年 セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・エンジニアとしての実務経験1年以上
・iPhoneアプリ開発への強い興味関心
歓迎するスキル・
経験
サーバーの構築・運用経験
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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スマホアプリ企画ディレクター【未経験可】

仕事内容

100%自社開発の新スマホアプリの企画、プランニングをお任せします。(受託開発案件や他社への出向は一切ありません。)
プロデューサー・デザイナー・エンジニアと共に存分にクリエイティビティを発揮して頂けます。

【具体的業務フロー】
新企画を立案 ⇒ プロデューサーと共に、アプリ制作における目標/コンセプトを議論 ⇒ デザイナー/エンジニアとともにアプリ仕様書に従って開発 ⇒ アプリをデバックし、各メンバーとブラッシュアップ ⇒ 申請&リリース

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 25万~50万(前職考慮)
※固定残業代30h分(4万4000円〜8万7900円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(4万4000円〜8万7900円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年 セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・ディレクション経験をお持ちの方(デザイナー・エンジニアなどクリエイターとの協業経験を想定)
・スマートフォンアプリのトレンドに敏感で、ヒットアプリの企画に強い興味や意思をお持ちの方)
歓迎するスキル・
経験
・IT/Web業界におけるマーケティング経験
・法人営業経験
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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アプリデザイナー

仕事内容

100%自社開発のスマホアプリに関わる、デザイン業務をお願いします。(受託開発案件や他社への出向は一切ありません。)
プロデューサー・デザイナー・プランナーと共に存分にクリエイティビティを発揮して頂けます。
具体的には、ディレクターやエンジニアとコミュニケーションを取りながら、アプリを構成する上で必要な要素を抽出し、デザインしていきます。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 23万~50万(前職考慮)
※固定残業代30h分(4万400円〜8万7900円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)■残業手当
月給に固定残業代30h分(4万400円〜8万7900円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・Photoshop,Illustratorの使用経験:2年以上
・HTML,CSSの使用経験:1年以上
歓迎するスキル・
経験
・WordPress/AfterEffectの使用経験
・Unity/Blender/JavaScript/jQuery/PHP/MySQLの使用経験
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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フロントエンジニア

仕事内容

webサイトやwebアプリケーションの開発をお願いします。
主にバーティカルメディアや比較サイト等のBtoC領域が中心になります。
具体的には、要件定義〜設計〜実装〜保守運用までがあなたのメイン職務となります。
100%自社サービスで受託事業は一切ないため、あなたの自由な発想を思う存分活かしてください。
エンジニアとしての採用ではありますが、企画やUI/UX設計にも携わることができます。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 30万~70万(前職考慮)
※固定残業代30h分(4万4000円〜8万7900円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)■残業手当
月給に固定残業代30h分(4万4000円〜8万7900円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・ 3年以上のエンジニア経験
・複数のwebサイトまたはwebアプリケーション開発経験
・「はじめて」を楽しめる圧倒的チャレンジ精神
・webサービスに対する高い興味関心
歓迎するスキル・
経験
・BtoCサービスの開発経験
・サーバーサイドの知識
・エンジニアの採用活動経験
・後輩エンジニアの教育、育成
・「技術は手段」として捉えられる方
・高い当事者意識
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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webディレクター

仕事内容

webサイトやwebアプリケーションの開発をお願いします。
主にバーティカルメディアや比較サイト等のBtoC領域が中心になります。
市場(競合)調査・分析〜企画〜進行管理〜運用まで一気通貫で担当していただきます。
エンジニア、デザイナーと協力して新規サービスの立ち上げ、既存サービスの運用もしていただきます。
100%自社サービスで受託事業は一切ないため、あなたの自由な発想を思う存分活かしてください。
また、適性と希望によってはECディレクターやアプリディレクターへの転向or兼務も可能です。
ゆくゆくは、ビジネスプロデューサーとして事業を総括する立場へステップアップしていただきたいと考えております。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 25万~50万(前職考慮)
※固定残業代30h分(4万4000円〜8万7900円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(4万4000円〜8万7900円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・Excel、PowerPointの基本スキル
・HTML/CSSでのコーディングの実務経験2年以上
・webサイト制作or運用の実務経験2年以上
・webサイトのアクセス解析に関する知識・経験
・webサイトの更新作業など、管理経験
・「はじめて」を楽しめる圧倒的チャレンジ精神
・webサービスに対する高い興味関心
・自分の意見を持ち主体的に行動できる人
・高い当事者意識
歓迎するスキル・
経験
・Photoshop、Illustratorの使用経験
・SEO施策や広告施策に関する知識・経験
・サーバーサイドの知識
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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デザイナー兼ディレクター

仕事内容

webサービスに関するデザイン全般を扱う仕事です。
webサイトやスマートフォンアプリのUI/UXデザインを中心として、企画提案、マークアップ、幅広い領域に関わることができます。
主にwebサイトやスマホアプリのUI/UX設計及びグラフィックデザイン、webサイトのコーディング、webサイトの運用業務を担当していただきます。
100%自社サービスで受託事業は一切ないため、あなたの自由な発想を思う存分活かしてください。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 23万~50万(前職考慮)
※固定残業代30h分(4万400円〜8万7900円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(4万400円〜8万7900円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・Photoshop、Illustrator:2年以上の経験
・HTML/CSS:1年以上の経験
歓迎するスキル・
経験
WordPress/AfterEffects
【優遇するスキル・経験】
Unity/Blender/JavaScript/jQuery/PHP/MySQL
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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キャリアコンサルタント【未経験可】

仕事内容

入社後はリクルーティングアドバイザー業務を主軸として企業対応をお願いします。
既に取引のある企業に対しての採用状況確認並び新たな企業開拓業務に携わっていただきます。
企業訪問時、職種に対しての職務理解・人物像(ターゲット設定)を行います。
その情報を元に、スカウト活動→面談→企業へ推薦まで一連の対応を行っていただきます。
【業務の詳細】
・求人票作成。
・基幹システムへのデータ入力。
・転職者マーケティングを行い、スカウト対応。
・面談スケジュール調整
・企業へ応募者推薦から面接設定対応。
・企業へ人材ニーズのヒアリング
・求人票作成
・転職者キャリア面談対応
・企業へ対象者推薦対応
・応募者進捗管理 など
【研修制度】
人材業界15年以上のベテランコンサルタントによる研修を受けて頂きます為、未経験の方でも安心です。
外部セミナーへの参加、必要書籍の購入は基本会社負担。
資格取得費用の一部負担。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 22万~40万(前職考慮)
※固定残業代30h分(3万8700円〜7万300円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(3万8700円〜7万300円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・社会人としての就業経験1年以上
・職種問わず、個人売上目標を持ち達成した経験のある方。
・基本的なPCスキル
・営業経験者
歓迎するスキル・
経験
・人材紹介ビジネスのご経験
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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人材紹介事業部責任者候補【経験者】

仕事内容

人材紹介事業の責任者候補として、代表取締役、事業コンサルタントの直下にて事業推進を行なっていただきます。
まずは、人材紹介事業の売上拡大を行うため、現状リソースを活用しながら、自らの経験を加味し売上拡大に貢献ください。
【業務詳細】
・プレイヤーとして、企業の開拓を行なっていただきます。
※主にベンチャー系企業にて新規事業の立ち上げを行いたいと思っている企業を対象に  開拓を行い、採用コンサルティングを行いながら、人材案件ニーズを拾っていきます。
 主な手法としては、メールでのやりとりがほとんどです。
・求職者とのキャリア面談
・企業への応募者推薦
・応募者進捗対応 など一般的な人材紹介の運用をお願いいたします。

また、スキルに応じて人材紹介事業の運用フローの構築・改善・KPI策定 なども追々お願いいたします。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 30万~60万(前職考慮)
※固定残業代30h分(5万2700円〜10万5400円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(5万2700円〜10万5400円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オーストラリア、2018年 グアム、2019年 セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・人材ビジネス(求人、人材紹介、派遣など)での法人営業経験者
歓迎するスキル・
経験
・マネジメント経験
※最低2名以上の人材に対して、売上もコミットしマネジメントした経験(役職は特にこだわりません。)
・人材紹介企業にて企業側:転職者側両面での対応経験を持っている方。(最低1年以上)
・新事業の立ち上げに携わったことのある方
特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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人事企画【マネージャー候補】

仕事内容

主に当社の人事・採用業務を担当して頂きます。
新卒採用・中途採用・インターン採用における採用戦略の立案から計画・実行・プロセスの構築まで、社内外と連携しながら当社の未来をつくるコア人才を採用して頂きます。 【具体的な業務】
・採用戦略の立案〜実行(新卒・中途・インターン(長期+短期))
※新卒採用の会社説明会運営、短期インターンワークショップの実施
・各種人材会社や求人メディア等との折衝や取材対応
・ダイレクトリクルーティングサービスの運用
・選考日程の調整(社内and候補者)
・その他(ブログ更新、SNS発信)

・ゆくゆくは代表の右腕として管理部門全般をお任せしたい
・ゆくゆくは人材育成や人材開発分野、制度設計などをお任せしたい

【現在の採用手法】
・求人広告(リクナビ、マイナビ、エンジャパン等)
・ダイレクトリクルーティングメディア(GREEN、vivivit等)
・転職エージェント(大手〜中小10社以上)
・インターンメディア(JEEK、INFRA、キャリアバイト等)
・自社メディア
・社内リファラル

【年間採用予定人数】
18年度 中途採用10名 新卒(19卒) 3名 インターン7名
19年度 中途採用15名 新卒(20卒) 5名 インターン10名

※当社代表は、採用担当者の能力、成長と会社の業績は正比例すると考えておる為、とてもやりがいのポジションです。

雇用形態 正社員 ※試用期間6ヵ月有り
給与 30万~60万(前職考慮)
※固定残業代30h分(5万2700円〜10万5400円)含。
休日休暇 ■土日祝日
■年末年始
■バースデイ休暇(社員の誕生日は平日に限り全休。社員の子ども:未就学児の場合、全休、小学生の場合、半休)
■リフレッシュ休暇(3年勤務毎に10日)
■有給休暇(初年度10日、1年経過11日、2年経過12日、3年経過14日、4年経過16日、5年経過18日、6年以上経過で20日付与)
■年間120日以上
待遇・福利厚生 ■昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険)
■交通費支給(上限月30,000円)
■残業手当
月給に固定残業代30h分(5万2700円〜10万5400円)含。超過分別途支給。
■住宅手当(1人暮らし手当)
渋谷から2駅以内 20,000円
渋谷から10駅以内(急行NG)10,000円
■社員旅行(海外)
2016年 香港、2017年 オートラリア、2018年 グアム、2019年 セブを予定
勤務時間 基本10:00~19:00(休憩1時間含)。時差出勤制のため、8時~13時までご自身の都合で始業可能です。
勤務地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号 新栄宮益ビル4階
必須条件 以下、全てを満たす方
・当社理念に対する共感「社員とその家族を幸福にする」
・採用担当経験2年以上
・新卒採用経験(リクナビやマイナビ等のメディアを利用した新卒採用)
・面接官として100人以上面接をしてきた経験
・主体的に成果を出した実績
・ビジネスレベルでのPCスキル(PowerPoint、Word、Excel)
※特にPowerPointを用いて企画書や提案書の作成をした経験
歓迎するスキル・
経験
・現状に満足せず常に向上心を持ってスキルを磨き続けたい
・誰かのために貢献する仕事に大きなやりがいを感じられる
・成長企業で自身も成長し、キャリアアップしていきたい
・成長意欲の高い仲間と協働して切磋琢磨したい
・結婚や育児後も、家庭と両立できる範囲で継続して働き続けたい

特徴・魅力 企業理念である「社員とその家族を幸福にする」を最上位に定め、会社を運営しています。
社員が仕事を通じて成長し幸福な人生を送る為の努力を惜しみません。安心して長く働けるようベンチャー企業には珍しく、年功賃金による終身雇用制度を導入しています。業績は、創業来毎年200%以上と急成長していますが、残業はほとんどありません。 仕事に安定を求めている方よりも成長志向の高い方に成長+安心できる環境を提供できる会社です。
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選考方法

STEP:01
書類選考
STEP:02
一次面接
STEP:03
二次面接
STEP:04
内定